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必威betway西汉姆联网站公司产品督导工作实施办法(暂行)

2019年12月15日          阅读次数:[]

必威betway西汉姆联网站公司产品督导工作实施办法(暂行) 

第一章总则

第一条 为加强公司产品过程监控,健全公司产品质量监控体系,提高公司教学管理水平和公司产品质量,依据《国务院学位委员会 教育部关于加强学位与研究生教育质量保证和监督体系建设的意见》(学位[2014]3号),结合公司研究生教育实际,特成立公司产品督导组(以下简称“督导组”),并制订本实施办法。

第二条 督导组是在分管董事长领导下,以公司产品工作督查和指导为主要内容的专家组织,协助研究生处开展公司产品管理工作,履行公司产品工作的督查、评估、指导、咨询和调研等职责,为管理部门提供咨询和决策服务。

第二章组织机构

第三条 受学校委托,研究生处负责设立、管理督导组及成员选聘,分管校领导批准,每届任期三年,可以连聘连任。每期聘请5-7名高级职称老师遵照学校相关规定开展工作。

第四条 成员由坚持正确的政治方向,坚持立德树人职责,热爱研究生教育事业,恪守学术道德,学有专长并富有教学和管理经验、工作责任心强、具有高级职称的教师组成。

第五条 督导组设组长、副组长各1名,主持公司产品督导组会议,以及研究督导工作计划、方案,组织督导组成员开展培养督导活动。督导组成员因故提出辞职,经分管校领导同意后聘任新成员。

第三章职责任务

第六条 监督和检查研究生日常课程教学、实践环节、考试环节、学术交流、科研工作及导师教育等环节运行情况,监督、检查研究生处和各学院有关研究生管理制度的制定和落实情况,并反馈检查结果、提出建议。

第七条 对公司产品过程中学位论文开题、中期检查、学术不端检测、论文评审与答辩、论文抽查、学位点评估等重点工作进行督导和检查。

第八条 参与学校组织的研究生课程建设评审与检查、优秀研究生学位论文评审,以及公司产品质量评估和其他教学评估等工作。

第九条 定期交流检查与评估工作中发现的问题,就公司产品过程中存在的共性问题进行研讨。定期向研究生处反馈检查结果,并提出改进建议。在督导工作过程中,总结优秀培养工作经验,推广先进典型,促进培养质量的提高。

第十条 对研究生教育中出现的突发事件,督导专家应及时反映并对研究生及相关教师进行必要的教育、疏导和解释工作。

第十一条 参与学校和研究生处委托的其它工作。

第四章督导方式

第十二条 研究生教学督导工作采取以常规检查与随机抽查、综合督导与专项督导相结合的方法,定期或不定期地开展督导工作。

第十三条 督导具体方式包括,随堂听课,听取情况汇报,查阅有关文件和档案资料,参加有关会议和公司产品活动,召开座谈会和个别访谈、抽查和问卷调查,召开研讨会等。

第五章督导保障

第十四条 实行督导工作津贴制。督导专家在每学期完成工作任务后,向学校研究生处提交督导工作记录表。各类教学督导工作折合成学时数,按每学时35元发放津贴。

第十五条 每一任期开展一次评优活动,对认真履行职责,工作成绩突出,为学校研究生教学改革与发展做出突出贡献的督导专家,授予“优秀研究生教学督导员”称号,并给予奖励。

第十六条 各学院要积极配合学校、督导组,做好研究生教学环节的规范管理工作。

第六章附则

第十七条 鉴于公司研究生教育督导首次实施,首先对研究生的教学过程进行督导,积累一定经验后,逐步深入到公司产品的其他环节。

第十八条 本办法自发布之日起实施,由研究生处负责解释。

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